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什么样的公司好，那就是男女比例适中的公司最好。有句话说得好，男女搭配，干活不累，尤其是互联网公司中的程序员，每天写代码枯燥乏味，让人感觉不到一点生机，如果可以适当的招聘一些女程序员，如此岂不是甚好。

互联网公司提高效率有奇招：多招女程序员还能调节公司气氛！

很多互联网公司，员工比较单调，要么女程序员多，要么男程序员多，不过都是男程序员多了。如此就难以解决男女比例失调的问题，更重要的是比例失调，干活也不会起劲，如此怎么能行呢？

而且程序员的单身问题，怎么解决似乎是个难题，因为工作性质的关系，程序员几乎经常要加班，入行几年都没女朋友，所以现在要入行的朋友们注意了，要有女朋友在考虑入行程序员。但是一些公司为了激发员工们的干劲，也想到了一些对策。

有女程序员干劲十足哦

该院公司员工发帖说道，公司特意去招了一些年轻的女程序员，再赔给他们一些难题，难让再让他们求助于男程序员，这样就有了接触的机会，另外顺便解决下员工的单身为题，也增强了员工的积极性，不得不说，满满的套路啊。

记得加强员工积极性，又能解决单身问题，这帖子也引起了网友们的热议，从此程序员不再是单身了，真的是很机智呢。有网友在下面说道，人性真可怕，这套路估计是个大师才能想得出来的吧。

程序猿们的福音啊

别做梦了！女程序员的比例也是很少的。

有网友在下面说，欢迎妹子们来骚扰，妹子在程序员之中都是稀缺品啊，数据统计：女程序员比例只有不到百分之十。我想只有在程序员这行才会有如此悬殊的差距吧，毕竟工作性质一方面，男女天生的身体素质也会导致女生在平时加班工作当中不如男生。